Seguridad

Queremos compartir con ustedes una parte de nuestra experiencia al momento de atender una auditoría a un Sistema de Gestión, ya sea ambiental, calidad o de seguridad y salud ocupacional.

Para iniciar, nos tenemos que hacer la pregunta ¿Por qué es importante una auditoria a los sistemas de gestión de ISO 9001, ISO 14001 o ISO 18001?

El registro de acreditación Avetta se ha convertido en uno de los principales requerimientos de las grandes empresas tractoras para los integrantes de su cadena de suministro.

El pretender ser un proveedor de alguna de estas grandes empresas conlleva la obtención de dicha acreditación y no siempre las empresas proveedoras están conscientes de las implicaciones para la organización y su repercusión en el modelo de negocio, presupuesto y actividades.

La Acreditación Avetta es un requisito contractual expresado por las empresas tractoras para que sus proveedores cumplan con el establecimiento de Sistemas de Gestión orientados a la Calidad, el cuidado Ambiental, y a la Seguridad y Salud en el Trabajo.

Para obtener la acreditación es necesario cubrir las cuatro etapas siguientes:

Como empresa de consultoría se acercan a nosotros prospectos de clientes que buscan ayuda para obtener la certificación de su sistema de gestión en distintos rubros, ya sea calidad, ambiental o de seguridad y salud en el trabajo.

Sin embargo, dependiendo del prospecto de cliente y dentro de una medida de lo legal y lo correcto, se llegan a presentar requerimientos de tiempo que resultan inviables de cumplir  para la obtención de una certificación. Por lo que en este artículo buscamos responder a la pregunta: ¿Cuánto tiempo se requiere para lograr la certificación de un Sistema de Gestión?

Los riesgos son una constante en nuestra vida personal y laboral, por lo que hay que aprender a identificarlos, medirlos y de ser posible eliminarlos. Una herramienta de uso común es el Mapeo de riesgos, que nos ayudará a ver nuestras áreas de oportunidad y mejora en pro de un ambiente laboral sano y seguro para todos.

Almuerzo de Seguridad 1

En este primer almuerzo de seguridad hablaremos de las recomendaciones de serguridad para el regreso a la oficina en la nueva normalidad. Conoceremos los protocolos sugeridos para el regreso conviviendo con el COVID-19, así como las mejores prácticas para el cuidado y desinfección del Equipo de Protección Personal e instalaciones.

Almuerzo de Seguridad 2

En este almuerzo de seguridad abordamos el tema de la norma ISO 45001: 2018 y la relación que existe con las áreas de Recursos Humanos en las organizaciones.

Almuerzo de Seguridad 2

En este almuerzo de seguridad abordamos el tema de la norma ISO 45001: 2018 y la relación que existe con las áreas de Recursos Humanos en las organizaciones.

Almuerzo de Seguridad 2

En este almuerzo de seguridad abordamos el tema de la norma ISO 45001: 2018 y la relación que existe con las áreas de Recursos Humanos en las organizaciones.

SBC Strategic Business Consulting felicita a CEMEX México por su compromiso con la seguridad y salud ocupacional al implantar su Sistema de Gestión de la Seguridad y Salud Ocupacional basado en la norma internacional OHSAS 18001: 2007.

El compromiso de esta organización con la seguridad y salud ocupacional se refleja en el alcance de su sistema al implantarlo en sus quince Plantas de Cemento en toda la republica mexicana. Es para todos los que integramos SBC Consulting un orgullo poder colaborar con tan prestigiada organización en la implantación de su sistema y el logro de su certificación.

En el entorno empresarial resulta común que los grandes corporativos le exijan a sus proveedores el cumplimiento de requisitos para poder formar parte de su Cadena de Suministro.

Y al tener una gran cantidad de proveedores resulta poco práctico para esas organizaciones estar verificando o auditando a esas empresas para garantizar que cumplan con los rubros requeridos.

Es en este entorno en que se busca el apoyo de organizaciones que busquen construir la conexión entre los grandes corporativos y la validación de conformidad de los proveedores.

Una de esas organizaciones es COMPLYWORKS, empresa que se dedica a la revisión del cumplimiento de los requisitos establecidos por sus clientes a  través de un portal.

¿Te han pedido cumplir con los requisitos de COMPLYWORKS?

Hemos identificado al menos grandes organizaciones que solicitan el cumplimiento de esta revisión, entre ellas está  Siemens.

Los requisitos de COMPLYWORKS, van estrictamente relacionados a la implantación de Sistemas de Gestión, específicamente en tres rubros: Seguridad y Salud Laboral, Calidad y Medio Ambiental.

De cada uno de esos rubros se solicitan distintos requisitos generales y otros específicos, estos últimos muy relacionados con el Cumplimiento Legal de las organizaciones; Mencionaremos de forma general algunos de ellos para describirlos:

Medio ambiental

• Identificación, evaluación y control de riesgo ambiental
• Identificación de requisitos legales y otros
• Evaluación de requisitos legales y otros
• Preparación y respuesta a emergencias
• Comunicación interna y externa
• Atención de incidentes ambientales

Seguridad y Salud Laboral

• Identificación, evaluación y control de riesgo en seguridad y salud
• Identificación de requisitos legales y otros
• Evaluación de requisitos legales y otros
• Preparación y respuesta a emergencias
• Comunicación interna y externa, participación y consulta
• Atención de incidentes en seguridad y salud

Calidad

• Planeación estratégica
• Satisfacción del clientes
• Gestión de riesgo
• Salidas no conformes
• Quejas
• Compras
• Almacén
• Comunicación interna

De los requisitos antes mencionados podemos observar que van de la mano con el cumplimiento normativo solicitado por normas tales como: ISO 9001, ISO 14001 e ISO 45001. Estos requisitos son revisados por el personal de COMPLYWORKS a través de una plataforma informática donde se cargan los documentos para que sean revisados por el personal asignado para su revisión.

Cuando la documentación cumple con los requisitos en la plataforma se reflejará como cumplimiento y será reflejado en el porcentaje de avance del mismo. En caso que la documentación no cumpla los requisitos, este avance no se verá reflejado y será señalado en la plataforma como que hace falta documentación complementaria.

En SBC Strategic Business Consulting SC, contamos con un grupo de expertos para asesorar a las empresas, acompañarlos en el procesos y obtener la aprobación de la verificación documental realizada por una organización como COMPLYWORKS.

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Felicitamos a la empresa GGD Bandas y Servicios, SA de CV por la obtención de su acreditación y registro de #Avetta demostrando su compromiso con la seguridad y salud de su personal, proveedores y visitantes.

Agradecemos la confianza en nuestros servicios de consultoría para el logro de su registro.

Felicitamos a GGD Bandas y Servicios  por el logro de la Certiificación de sus Sistema de Gestión de la Seguridad y Salud en el Trabajo bajo la norma ISO 45001: 2018. 

Con la obtención de esta certificación podemos identificar a la organización como una de las primeras empresas en el 2020 en lograr la transición de la norma OHSAS 18001 a la norma ISO 45001 lo cual es un reflejo de su compromiso con la Seguirdad y Salud en el Trabajo.

 Agradecemos la confianza de GGD Bandas y Servicios en los servicios de consultoría de SBC Strategic Business Consulting SC para la implantación de Sistemas de Gestión.

SBC Strategic Business Consulting, Felicita a GGD Bandas y Servicios por el inicio de la implementación de su Sistema de Gestión de la Seguridad y Salud en el Trabajo basado en la norma internacional ISO 45001: 2018, demostrando su compromiso con la Seguridad y Salud de su personal, colaboradores y proveedores.

Gracias por confiar en nuestros servicios.

Seguimiento y actualización de legislación vigente

El objetivo de este servicio es realizar lo que comúnmente se denomina como la Inteligencia Regulatoria. Donde SBC Strategic Business Consulting, SC se dedica a dar seguimiento puntual al Diario Oficial de la Federación (DOF) identificando y registrando cualquier cambio en la legislación, ya sea a nivel Federal, Estatal o Municipal aplicable a la organización para garantizar que se cuenta con las Leyes, Reglamentos, Normas, Acuerdos, etc. vigentes identificados y traducidos para ser aplicables en la empresa cliente.

Los servicios incluyen

• Monitoreo diario e interpretación jurídica de la legislación nacional e internacional aplicable al ramo industrial y actualización por ende de la Matriz de Cumplimiento Legal de la empresa.
• Monitoreo diario e interpretación jurídica de las normas y noticias generadas por las instituciones gubernamentales a nivel federal, estatal y municipal respecto de regulación aplicable al ramo, así como la actualización de la Matriz de Cumplimiento Legal de la empresa.
• Supervisar el cumplimiento legal de la Matriz, proporcionando a la empresa alertas puntuales de las acciones que deben de llevar a cabo las áreas involucradas de acuerdo a los tiempos y entregables establecidos por la legislación y normas aplicables.
• Análisis y entrega de información periódica sobre temas de la industria que impactan al ramo y le resulten útiles para la toma de decisiones a nivel organizacional, asimismo le proporcionen las herramientas para reaccionar oportunamente ante hechos nacionales que impacten a la organización y al ramo aplicable.

El valor agregado de este servicio y nuestra ventaja competitiva es que no se trata de únicamente de él envío de un correo electrónico y el envío de la legislación aplicable, sino la actualización de las herramientas propias de la organización de la identificación legal y su implantación en el Sistema de Gestión aplicable. Nuestro conocimiento sobre los sistemas de gestión nos permite identificar los procesos de su organización impactados por los cambios en la regulación, identificar las áreas responsables impactadas y determinar el rumbo de acción para atención de los cambios legislativos.

En esta solución de servicio, se entrega una bitácora semanal de modificaciones a la regulación aplicable y un reporte mensual de los resultados de la vigilancia incluyendo:

• Modificaciones regulatorias.
• Proyectos de creación de normas aplicables al sector.
• Proyectos de modificación de normas aplicables al sector.
• Notas informativas de interés regulatorio para la organización.

En SBC Strategic Business Consulting SC contamos con amplia experiencia trabajando con empresas de renombre y con un equipo experto dedicado a la atención de sus necesidades.

¿Qué es la norma internacional ISO 45001? ¿Qué es un Sistema de Gestión de la Seguridad y Salud en el Trabajo?

La Norma Internacional ISO 45001 es una propuesta de la Organización Internacional para la Estandarización (ISO) por definir los requisitos mínimos indispensable para que una Organización pueda establecer sus Sistema de Gestión de la Seguridad y Salud en el Trabajo.

Muchas personas nos preguntan en la Consultoría ¿Qué es un Sistema de Gestión de la Seguridad y Salud en el Trabajo? Razón por la que queremos explicar qué es, cómo se compone y cuáles son las ventajas de la implementación de un sistema de esta naturaleza para una Organización.

En entregas previas del Blog hemos hablado de sobre el Sistema de gestión de la Seguridad y Salud Ocupacional basado en la Norma Internacional ISO 45001 y hemos mencionado cuales son los componentes principales que dan el enfoque a la Seguridad y la Salud de los trabajadores. Si no has podido leer ese artículo lo puede revisar Aquí

En esta entrega dedicaremos el artículo para profundizar en este componente de la Norma Internacional ISO 45001, la forma en que se debe de abordar en la organización, las acciones a realzar y nuestras recomendaciones sobre los expertos que nos pueden apoyar a desarrollar el contenido para cumplir los requerimientos. 

El modelo WCA (Workplace Conditions Assessment) es un modelo de gestión propuesto por un par de Organismos Certificadores para la verificación de conformidad en el cumplimiento de requisitos solicitados por un cliente a sus proveedores.  Entre esos cliente se encuentran organizaciones como Siemens que buscan la certificación de su Cadena de Suministro.

Este modelo de gestión propone la revisión de siete pilares basados en distintas normas internacionales tales como ISO 9001, ISO 14001, ISO 26001 o ISO 45001, así como el cumplimiento de requisitos legales establecidos en las Normas Oficiales Mexicanas (NOM´s).

Siete pilares del modelo WCA

• Laboral
• Seguridad e higiene
• Sistema de gestión
• Medio ambiente
• Prácticas de negocio "Integridad"
• Prácticas de negocio "Protección de datos"
• Prácticas de negocio "Competencia"

Para el cumplimiento de dichos requisitos es necesario generar e implantar  la documentación que respalde los requisitos necesarios de cada uno de los pilares, dicha información es revisada por los auditores para validar la conformidad.

La información solicitada incluye el cumplimiento de requisitos tales como: Exámenes de salud para todos los empleados, procedimiento para registro de lesiones y accidentes relacionados con el trabajo, Política de cumplimiento social comunicada a los empleados, Política ambiental de la alta dirección, mensaje anti-soborno, etcétera.

SBC Strategic Business Consulting SC, cuenta con un grupo de expertos para asesorar y apoyar a las organizaciones en la obtención de su certificación en el modelo WCA.

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Felicitamos a la empresa  Mantenimiento de Transformadores de Potencia, SA de CV (MTP) por la obtención de su acreditación y registro de #Avetta demostrando su compromiso con la seguridad y salud de su personal, proveedores y visitantes.

Agradecemos la confianza en nuestros servicios de consultoría para el logro de su registro.

Establecer un Sistema de Gestión siempre conlleva un grado de compromiso elevado, pero cuando se trata de un Sistema de Gestión Integrado dicho grado de compromiso debe ser total por parte de la alta dirección para lograr su implantación.